销售员的工资总额=基本工资+奖励工资.月销售定额10000元,销售定额内,基本工资200元某公司为提高销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案.新的方案规定每位销售人员的工资=基本工资+奖

销售员的工资总额=基本工资+奖励工资.月销售定额10000元,销售定额内,基本工资200元某公司为提高销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案.新的方案规定每位销售人员的工资=基本工资+奖 某公司定了新的工资分配方案,方案规定;每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资,每位销售人员的月销售为某公司定了新的工资分配方案,方案规定；每位销售人员的工资总额=基本工资+ 某商场为提高销售人员的积极性,制定了工资分配方案．规定：每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资销售员乙本月共销售A、B两种型号的彩电21台,得到的工资为1300元,又知A型彩电的销 某商场为提高销售人员的积极性,制定了工资分配方案．规定：每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资销售员乙本月共销售A、B两种型号的彩电21台,得到的工资为1300元,又知A型彩电的销 某公司为提高销售人员的积极性,制订了新的工资分配方案,方案规定每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资,每位销售人员月销售定额为10000元,在定额内基本工资为800元,超过定额的销售 某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案.方案规定:每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资.每位销售人员的月销售定额为20000元,在销售定额内,得基本工资200元；超 恩~~~这个数学题怎么做啊~~~题目字数较多我就缩略点打了某商场对销售人员的工资发放方案是这样的： 工资总额=基本工资+奖励,每个人员的月销售定额为2万元,在销售定额内,得基本工资700 初一数学题 急 二元一次方程某公司为提高销售人员的积极性,制订了新的工资分配方案,方案规定每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资,每位销售人员月销售定额为10000元,在定额内基本 某公司制定了新的工资分配方案,方案规定每位销售人员的工资总额等于基本工资加奖励工资.每位销售人员的月销售定额为1万元,在销售定额内的基本工资800元.超过销售定额超过部分的销售 某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案.方案规定：每位销售人员的工资总额＝基本工资＋奖励工资.每位销售人员的月销售定额为10000元,在销售定额内,得基本工资200元 某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案.方案规定：每位销售人员的工资总额＝基本工资＋奖励工资.每位销售人员的月销售定额为10000元,在销售定额内,得基本工资200元 某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案．方案规定：每位销售人员的工资总额＝基本工资＋奖励工资．每位销售人员的月销售定额为10000元,在销售定额内,得基本工资15 某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案．方案规定：每位销售人员的工资总额＝基本工资＋奖励工资．每位销售人员的月销售定额为10000元,在销售定额内,得基本工资20 某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案．方案规定：每位销售人员的工资总额＝基本工资＋奖励工资．每位销售人员的月销售定额为10000元,在销售定额内,得基本工资20 某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案．方案规定：每位销售人员的工资总额＝基本工资＋奖励工资．每位销售人员的月销售定额为10000元,在销售定额内,得基本工资20 某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配:每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资,每位销售人员的销售定额为10000元,在销售定额内,得基本工资200元,超过销售定额,超过 13．某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案．方案规定：每位销售人员的工资总额＝基本工资＋奖励工资．每位销售人员的月销售定额为10000元,在销售定额内,得基本工 位销售人员的工资=基本工资+奖励工资.每位销售人员月销售定额为10000元,在定额内得基本工资800元,超过部分的销售额按相应的比例作为奖励工资.具体规定为：超过10000元但不超过15000元的,奖